Personalführung 05/2018: People Analytics und Datenschutz

Seit einigen Jahren rückt im Personalbereich vieler Unternehmen ein neuer Begriff in den Mittelpunkt: „People Analytics“. Was steckt dahinter? Handelt es sich um einen neuen Hype oder bietet dieser Ansatz tatsächlich Potenzial für eine erfolgreiche Transformation von HR im Zuge der Digitalisierung?

Hier können Sie bereits in die gekürzte Ausgabe 05/2018 reinschnuppern!

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