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Aktuelles aus der DGFP

DGFP // Schwerpunkt: Vom Balljungen zum Spielführer

Wie HR sich als Gestalter der digitalen Transformation positionieren kann

DGFP // Fachbeitrag: Agil oder nicht agil…

Weil viele Unternehmen die Architektur ihrer Marktfunktionen agil gestalten, sehen sich Zentralfunktionen unter Zugzwang. Insbesondere die HR-Funktion als Souverän des Wandels von Organisationen orientiert sich vielerorts an agilen Modellen. Dabei ist die agile Organisation weniger eine Universallösung als vielmehr eine von mehreren Optionen zur Strukturierung der HR-Funktion. Ein situativer...

St.Galler Leadership Award 2019

Jetzt mit innovativem Führungsprojekt bewerben!

DGFP Review // 1st DGFP Annual Conference on Global Mobility

On March 27th 2019, Continental hosted the 1st DGFP Annual Conference on Global Mobility in Stöcken, Hannover, for which Frau Dr. Reinhart hold the dual role of Chairwoman of the DGFP and Member of the Executive Board of Continental, Human Relations.

DGFP // Schwerpunkt: Zum Stand der Führungsforschung

Komplexe Führungsstile und -paradigmen versus Verhaltensweisen

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Christian Lorenz

Leiter Themenstrategie & Hauptstadtbüro
Deutsche Gesellschaft für Personalführung e.V.
Friedrichstraße 149
10117 Berlin

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Fon +49 30 814 55 43-71
Mobil +49 151 62964-916

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