Arbeiten 4.0 – Arbeiten in einer digitalen Welt

Digitalisierung, Flexibilisierung und Individualisierung – die Arbeitswelt verändert sich rasant. Bei Themen wie mobiles und flexibles Arbeiten, Social Business Collaboration oder digitalen Kompetenzen ist das HR-Management gefragt, aktiv zu gestalten. Wir zeigen Trends und bieten Lösungen!

BVAU-DGFP // Standpunkt "Weißbuch Arbeiten 4.0"

Ende November 2016 stellte Bundesarbeitsministerin Andrea Nahles mit dem Weißbuch Arbeiten 4.0 ihre Vision der Arbeitswelt von morgen vor.

Gemeinsam mit dem Bundsverband der Arbeitsrechtler in Unternehmen (BVAU) haben wir uns in einem Standpunkt zum Weißbuch kritisch mit den Vorschlägen auseinander gesetzt und aus Sicht der betrieblichen Praxis bewertet.

DGFP // Publikationen zum Thema

DGFP // PraxisPapier

Kompetenzen im digitalisierten Unternehmen

MEHR

DGFP // PraxisPapier

Führen im digitalisierten Unternehmen

MEHR

DGFP // PraxisPapier

Agile Unternehmen – Agiles Personalmanagement

MEHR

News zum Thema Arbeiten 4.0

DGFP und BVAU // Standpunkt: "Mehr Mut bei der Gestaltung der Arbeitswelt von morgen!"

Die Deutsche Gesellschaft für Personalführung e.V. (DGFP) und der Bundesverband der Arbeitsrechtler in Unternehmen e.V. (BVAU) haben sich kritisch mit den Vor-schlägen des „Weißbuchs Arbeiten 4.0“ auseinandergesetzt. Viele der dort aufge-führten Vorschläge werden in einem Positionspapier als in der Praxis schwierig um-setzbar bewertet. Beide Verbände fordern mehr Mut bei der Gestaltung einer...

DGFP // Diskussionsimpuls: Für einen modernen Gesetzesrahmen! Unser HR-Wunschzettel zur Bundestagswahl!

Der DGFP // Diskussionsimpuls zum Auftakt des Bundestag-Wahlkampfes von Katharina Heuer, Vorsitzende der Geschäftsführung der Deutschen Gesellschaft für Personalführung (DGFP), und Christian Lorenz, Leiter des Hauptstadtbüros der DGFP.

DGFP // Kommentar: Noch nicht genug für eine moderne Arbeitswelt, SPD!

Ein DGFP // Kommentar zum Entwurf des Wahlprogramms der SPD zur Bundestagswahl 2017

Initiative "Arbeiten 4.0 – Arbeiten in einer digitalen Welt"

Mit unserer Initiative „Arbeiten 4.0 – Arbeiten in einer digitalen Welt“ zeigen wir uns praxisnah und politisch. Wir gehen den Trends und Entwicklungen in einer neuen Arbeitswelt auf den Grund und zeigen Personalern in zahlreichen Erfahrungsaustauschrunden, Tagungen und Seminaren konkrete Lösungen für die Praxis.

Als Stimme des Personalmanagements richten wir uns zudem ganz konkret an Politik und Verwaltung. Mit der Teilnahme an Diskussionsrunden, in Gesprächen mit politischen Akteuren und durch Stellungnahmen und Kommentare wollen wir unserem Anspruch gerecht werden, den gesetzlichen Rahmen für die Arbeitswelt von heute und morgen mitzugestalten.


Hauptstadtbüro

Christian Lorenz

Leiter Themenstrategie & Hauptstadtbüro
Deutsche Gesellschaft für Personalführung e.V.
Reinhardtstraße 12
10117 Berlin

c.lorenz@dgfp.de

Fon +49 30 814 55 43-71
Mobil +49 151 62964-916

Auf Facebook teilen Auf Twitter teilen Auf Xing teilen RSS-Feed abonnieren E-Mail Telefon