Nachhaltigkeit ist wohl unumstritten der Megatrend unserer Zeit. Und wo immer sich Megatrends bilden, ist auch die Regulatorik seitens des Gesetzgebers nicht weit entfernt: Bereits seit 2017 greift die CSR-Richtlinie bei großen Unternehmen europaweit durch – mittelbar bestehen auch für KMU Berichtspflichten.
Spätestens jetzt muss das Thema ganzheitlich gedacht werden. Damit dies auch in Zeiten hybriden Arbeitens gelingt und ESG kein Öko-Trend wird, ist HR einmal mehr in Charge.
Bei unserem DGFP // Kompetenzforum HR goes ESG am 4. Juli und 6. Juli zeigen wir Ihnen anhand von Best Practices, wie Unternehmen Nachhaltigkeit auf unterschiedlicheArt und Weise in ihrer Personalarbeit verankern und messbar machen. Zudem beleuchten wir ESG aus Compliance-Sicht und stellen Formate vor, die sich in der Praxis bewährt haben, um das Bewusstsein fürdieses Thema in den Köpfen der Belegschaft herzustellen.
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