Spektrum
- Das große Branding-Missverständnis
- Employer Branding neu(-rologisch) gedacht
- Der Unterschied von Attraktivität in Theorie und Praxis
- Arbeitgeberstory zur Differenzierung
- Top-down- oder/und Bottom-up-Ansatz
- Von der Zielgruppe zur Zielpersönlichkeit
- Passung und kommunikative Weichenstellungen
- Beispiele, Übungen, Diskurs
Fokus
- Begegnungsqualität
- Erlebnischarakter
- Überraschungsmomente
Ansatzpunkte
- Ihre aktuelle (Neu-)Ausrichtung
- Ihre Vermarktungsstrategie
- Ihre Unternehmensdarstellung
- Ihr Claim
- Ihre Auswahlkriterien
- Ihre Stellenausschreibung(en)
- Ihre Karrierewebsite
- Ihr Recruitingprozess