DGFP // Ausbildung Personalentwickler

Zielgruppe

Lernziele

Fokusthemen

Modul 1: Rolle und Perspektive (3 Tage)
PE-Selbstverständnis, PE-Herausforderungen, Fallstudien, Eignungsdiagnostik

Vorstellung und Schärfung der individuellen Teilnehmerprojekte
Kennenlernen und Reflektieren der Lernkonzeption
Kompetenzmodell und Kompetenzprofil zukunftsorientierter Personalentwickler
Messung der eigenen Werte und Kompetenzen
Die digitale Transformation des Lernens
Werte- und Kompetenzmanagement
Auswertung der Werte- und Kompetenzmessung
Lernpartnerschaften und Teambildung
Grobplanung des eigenen Projektes und verbindliche Vereinbarung der Projektschritte zur weiteren Bearbeitung
Grundlagen der Eignungsdiagnostik

Modul 2: Kompetenz und Performance (3 Tage)
Szenarien: PE-Strategie, Kultureller Change & Performance

Ableitung der PE-Strategie aus der Unternehmensstrategie
Instrumente der Kulturdiagnose
Aufgaben und Rolle der PE in Change Prozessen
Reflexion zum eigenen Case
Tools & Werkzeuge (z. B. SWOT, Balanced Scorecard)
Mitarbeiterlebenszyklus
Unterstützungs- und Beratungsfunktion von PE
Standardisierung des Bildungsprozesses
Grundlagen des PE-Controlling

Modul 3: Vielfalt und Integration (3 Tage)
Szenarien: Diversity, Demographie & Generationenmix

Diversity („arbeitsrechtlich“ AGG, „Quoten“, Inklusion, Generationen)
Chancen und Risiken bei der Umsetzung von Diversity
Technische und kulturelle Rahmenbedingungen
Digitalisierung: Chancen und Zukunft für die PE
Arbeit 4.0
Kompetenzen zum Führen verschiedener Generationen
Erhebung, Auswertung und Interpretation von Daten
Transfer: Strategien und Handlungsansätze im eigenen Umfeld
Klärung offener Fragen aus den Projekttagebüchern und dem Themenspeicher
Kompetenzmessung mit Selbst- und Fremdeinschätzung
Zertifizierungsvorbereitung

Impulsgeber

Frankfurt am Main

  • Nummer:
    6419222
    Ort:
    Deutsche Gesellschaft für Personalführung e.V. - Frankfurt am Main

    Termine





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Preis für Mitglieder:
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Preis für Nichtmitglieder:
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Andrea-Malwina Konuksever

Trainingsmanagerin
Deutsche Gesellschaft für Personalführung e.V.
Hedderichstraße 36

professionalisierung@dgfp.de

Fon: +49 69 713785-211

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