Tage Frühbucher

Kompetenzforum Personalentwicklung & Skill- und Talent Management

DGFP // Talent Management Conference

Wie Unternehmen ihre Zukunft mit strategischem Talent Management gestalten.

Zeitraum 27.01. 29.01. 2026
Zeitraum 27.01. - 29.01.2026

Online-Veranstaltung

Frühbucherrabatt

DGFP // Talent Management Conference

online am 27. und 29.01.2026

Die Themen der Konferenz

It’s all about Skills

Inwiefern sich der Fokus weg von starren Jobprofilen hin zu dynamischen Skill-Profilen verschiebt und wie Unternehmen nicht den Anschluss verlieren.

Talent Retention

Welches Potenzial in interner Mobilität und Entwicklung liegt und wie hilfreich interne Jobplattformen, transparente Karrierewege und Weiterbildung-on-demand sind.

Staffelübergabe

Warum es Systeme für eine proaktive Nachfolgeplanung braucht und wie resiliente Strukturen auch bei plötzlichen Abgängen aufgebaut werden können.

Vielfalt gewinnt

Wie Unternehmen Diversity, Equity & Inclusion wirkungsvoll im Talent Management verankern und damit von einem bias-freien Recruiting hin zu diversen Talent Pools kommen.

Next Generation

Wie Auszubildende, Berufseinsteigerinnen und Berufseinsteiger gezielt gefördert werden können und wie diese frühzeitige Mitarbeitendenbindung zur Zukunftsfähigkeit von Unternehmen beiträgt.

Mit Use Cases zu

internen Karrierewegen, vielfältigen Talentprogrammen, Möglichkeiten der Mitarbeitendenbindung u. v. m.

DGFP // Talent Management Conference

Wie können Unternehmen Talente finden, binden, entwickeln und behalten? Fachkräftemangel, Generationenwandel, KI-gestützte Personalentwicklung und die Individualisierung von Karrierewegen sind zentrale Herausforderungen, wodurch ein zeitgemäßer Umgang mit Talenten wichtiger denn je wird. Klassische Karrierepfade und Stellenbeschreibungen stoßen zunehmend an ihre Grenzen. Dagegen gewinnen Themen wie Skill-based Hiring, digitale Lernökosysteme, Retention durch Sinnstiftung und diversitätsbewusste Führung zunehmend an Relevanz.

Gleichzeitig verändern technologische Innovationen – insbesondere durch den Einsatz von KI – die Möglichkeiten im Talent Management grundlegend. Datenbasierte Entscheidungen, automatisierte Entwicklungsangebote und personalisierte Mitarbeitendenerlebnisse sind bereits konkrete Werkzeuge, die den Unterschied machen können.

Wie ein strategisches Talent Management die Zukunftsfähigkeit von Organisationen sichern kann, wollen wir im Rahmen des DGFP // Talent Management Conference am 27. und 29. Januar 2026 anhand zahlreicher Best Practices aus Konzernen, KMU und öffentlichem Dienst diskutieren.

Dich erwarten spannende Impulse, inspirierende Round Tables und digitales Networking. Nutze die Gelegenheit, Dich mit anderen Expertinnen und Experten auszutauschen und zu vernetzen.

Unsere Referierenden

Carla Anselment

PHOENIX Pharmahandel GmbH & Co KG

Judith Bergner

PHOENIX Pharmahandel GmbH & Co KG

Vera Beukert

Fielmann Group AG

Martina Bramm

Landeshauptstadt Stuttgart

Daniela Charrier

aserto GmbH & Co. KG

Marc Cramer

Randstad Deutschland GmbH & Co. KG

Kathrin Flohr

Coca-Cola Europacific Partners Deutschland

Selina Herrmann

Vetter Pharma-Fertigung GmbH & Co. KG

Claudia Kügle

Flughafen München GmbH

Yvonne Löwer

Heraeus Electronics GmbH & Co. KG

Sonja Michaela Müller

RKW Kompetenzzentrum

Reimar Palte

20FLOW7 GmbH

Rebecca Richard

Heraeus Precious Metals GmbH & Co. KG

Nadine Ruh

Flughafen München GmbH

Luise Schneider

Coca-Cola Europacific Partners Deutschland

Leonie Thürmer

DKV Mobility GmbH

Julia Weisbecker

Volksbank Mittelhessen eG

Carla Anselment

PHOENIX Pharmahandel GmbH & Co KG

Judith Bergner

PHOENIX Pharmahandel GmbH & Co KG

Vera Beukert

Fielmann Group AG

Martina Bramm

Landeshauptstadt Stuttgart

Daniela Charrier

aserto GmbH & Co. KG

Marc Cramer

Randstad Deutschland GmbH & Co. KG

Kathrin Flohr

Coca-Cola Europacific Partners Deutschland

Selina Herrmann

Vetter Pharma-Fertigung GmbH & Co. KG

Claudia Kügle

Flughafen München GmbH

Yvonne Löwer

Heraeus Electronics GmbH & Co. KG

Sonja Michaela Müller

RKW Kompetenzzentrum

Reimar Palte

20FLOW7 GmbH

Rebecca Richard

Heraeus Precious Metals GmbH & Co. KG

Nadine Ruh

Flughafen München GmbH

Luise Schneider

Coca-Cola Europacific Partners Deutschland

Leonie Thürmer

DKV Mobility GmbH

Julia Weisbecker

Volksbank Mittelhessen eG

Unsere Impulsgeber

Programm-Preview (weitere Beiträge folgen)

Onepager der Veranstaltung zum Download

Ihre Ansprechpartnerin

Michelle Fleschhut

Eventmanagerin & HR Business Partnerin

fleschhut@dgfp.de +49 30 814 55 43-712