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Erfahrungsaustausch

DGFP // Round Table: Die Psychologie der Veränderung - Was wir von der Neurowissenschaft und alten Mythen über den Umgang mit Ungewissheit in Change-Prozessen lernen können

13:00 - 14:00 Uhr

Datum 02.07. 2025
Datum 02.07.2025

Online-Veranstaltung

exklusiv für Mitglieder

DGFP // Round Table: Die Psychologie der Veränderung - Was wir von der Neurowissenschaft und alten Mythen über den Umgang mit Ungewissheit in Change-Prozessen lernen können

Mit unserem Format, dem DGFP // Round Table, laden wir Mitglieder bzw. Teilnehmende am Erfahrungsaustausch und im Young Professional Network exklusiv zu besonderen Themen ein.

Hiermit möchten wir zum DGFP // Round Table: Die Psychologie der Veränderung - Was wir von der Neurowissenschaft und alten Mythen über den Umgang mit Ungewissheit in Change-Prozessen lernen können am 02. Juli 2025 (13:00 Uhr bis 14:00 Uhr, digital) einladen.

Neun von zehn Veränderungsprogrammen erfüllen nicht die Erwartungen. Dies liegt daran, dass eine „menschliche Abwehrmaschine“ nicht ausreichend berücksichtigt wird: das Gehirn.

Die Neurowissenschaft und der uralte Archetypus der „Heldenreise“ zeigen auf, wie Sie sich und Ihr Team optimal auf Veränderungen und die damit verbundene Ungewissheit vorbereiten können. Wer diesen Impuls erlebt hat, hat in Zukunft ein wertvolles Instrumentarium zur Verfügung, um Mitarbeitende für neue Ziele zu begeistern.

Was Sie erwartet:

  • Einführung in den Archetypus der Heldenreise als Universalmodell für den Umgang mit Ungewissheit - inklusive neurowissenschaftlicher Erklärungen
  • Praktische Beispiele für Erfolgsrezepte und Fehler in Transformationsprozessen
  • Optional: OCEAN 5-Persönlichkeitstest für eine individuelle Selbsteinschätzung
  • Reflexion der „Heldenreise“ im eigenen Arbeitskontext und intensiver Praxistransfer für sofortige Umsetzung

Relevanz für Führungspersonen

Noch nie waren Führungskräfte so stark mit Komplexität und Veränderung konfrontiert wie heute. Lernen Sie vermeintlich seltsame Verhaltensweisen und Emotionen richtig einzuordnen und Werkzeuge kennen, um die Begeisterung Ihrer Mitarbeitenden für neue Ziele und Arbeitsweisen zu erhöhen. Dadurch erzielen Sie schneller, effektiver und auf Basis motivierter Teams nachhaltige Erfolge.

Sebastian Morgner (Managing Partner des MLI Leadership Instituts) und Dr. Markus Deutschmann (Forschender Oberarzt der Psychiatrie an der Universität Zürich) werden zum Thema vortragen, moderiert wird dieser DGFP // Round Table von Kai Helfritz.

 

Nach der Vorstellung laden wir Sie herzlich zu einer Q&A-Session (innerhalb der Stunde) ein.

Rück- bzw. Anmeldungen bitte per Mail an: erfahrungsaustausch@dgfp.de.

Es handelt sich um eine kostenfreie Veranstaltung.

Ihre Ansprechpartner

Kai Helfritz

Leiter Mitglieder und Kooperationen

helfritz@dgfp.de +49 30 814 55 43-70

Georg Maier

Manager Mitgliederformate & Events

maier@dgfp.de +49 30 814 55 43-706