Schwerpunkt: HR im öffentlichen Sektor
März 2023
Von A wie Altenpfleger/in bis Z wie Zimmerer/in. Alle denkbaren Tätigkeitsbereiche werden abgedeckt, etwa Gesundheit, Sport und Soziales, Handwerk, Informationstechnik, Sicherheit und Ordnung, Umwelt, allgemeine Verwaltung. Dies ist nur ein Ausschnitt der Berufsfelder, die der öffentliche Sektor abdeckt. In der Summe dienen 5,1 Millionen Menschen dem Staat. Dementsprechend hoch ist auch die Arbeitslast in den zugehörigen HR-Abteilungen, Arbeiter- und Fachkräftemangel, Digitalisierung und ESG-Ziele mitinbegriffen. Die aktuelle Ausgabe unseres Fachmagazins gibt Auskunft über Herausforderungen und Lösungen von HR im öffentlichen Sektor.
Im Herausgeber-Interview: Personalvorständin Corinna Schittenhelm über die Signale der Tarifabschlüsse und das New Normal bei der Schaeffler Gruppe