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DGFP // PLUS-Session: HR in Matrix-Organisationen am Beispiel von Randstad
Kostenfreies Warm-up für die DGFP // Konferenz HR in Matrix-Organisationen
Sie haben Interesse an weiteren spannenden Vorträgen zum Thema Matrix-Organisationen? Hier gelangen Sie zu unserer DGFP // Konferenz für HR in Matrix-Organisationen.
Freuen Sie sich auf folgenden Vortrag:
Agenda PLUS-Session: HR in Matrix-Organisationen am Beispiel von Randstad
HR in Matrix-Organisationen - zwischen globaler Skalierung und lokaler Eigenverantwortung
Verena Menne
Director Human Resources DACH Region
Randstad Deutschland GmbH & Co. KG
Frank Münze
Senior HR Business Partner und EDI&B Lead
Randstad Deutschland GmbH & Co. KG
HR in Matrix-Organisationen - zwischen globaler Skalierung und lokaler Eigenverantwortung
Verena Menne
Director Human Resources DACH Region
Randstad Deutschland GmbH & Co. KG
Frank Münze
Senior HR Business Partner und EDI&B Lead
Randstad Deutschland GmbH & Co. KG
- Haltung statt Bürokratie: Wie Randstad das Spannungsfeld zwischen globalen Standards und lokaler Vertriebsrealität ausbalanciert – und Teams über den Circle of Influence aus der Passagierrolle in die radikale Ownership holt.
- Human-Tech-Balancing in der Praxis: Wie globale Technologie, Digitalisierung und Shared Services gezielt genutzt werden, um administrative Routine abzubauen und echte Freiräume für Empathie, Vielfalt und Beziehungsarbeit zu schaffen.
- Der menschzentrierte Kompass: Wie HR als Brückenbauer eine Kultur unterstützen kann, die kompromisslose Ergebnisorientierung mit psychologischer Sicherheit und Vertrauen verbindet, ohne in Silos zu erstarren.
Programm zum Download